Il senatore Mario Pittoni ha pubblicato, poco fa, sulla propria pagina Facebook un post interessante in merito al concorso straordinario infanzia e primaria, le cui domande potranno essere inviate a partire da domattina, lunedì 12 novembre, alle ore 9.
Concorso scuola infanzia e primaria: Pittoni parla di decreto di esecuzione successivo alla scadenza del bando
Il Presidente della 7ª Commissione Cultura del Senato della Repubblica ha evidenziato il caso di ‘un docente che alla data del 12/12/2018 (scadenza del bando) non abbia ancora perso la qualifica di docente di ruolo perché l’amministrazione territoriale del MIUR non ha provveduto a emanare il decreto di esecuzione della sentenza sfavorevole all’interessato che lo retrocede dalle GAE alla II^ fascia delle GIST e che contestualmente dichiara rescisso unilateralmente il contratto a tempo indeterminato stipulato in forza ai diritti di graduatoria scaturenti dall’inserimento nelle GAE e conseguentemente comporta, ai sensi di legge, la trasformazione del contratto da tempo indeterminato a tempo determinato fino al 30 giugno 2018; così come può porsi il caso che alla stessa data non ci sia ancora la pronuncia giurisdizionale di merito che toglie all’interessato il diritto all’inclusione nelle GAE con le conseguenze che ciò comporta’.
Pittoni: ‘Proporremo Decreto Ministeriale ad hoc come soluzione a tale casistica’
Il senatore Pittoni, a questo proposito, descrive anche la possibile soluzione al suddetto caso. L’intenzione è quella di proporre un Decreto Ministeriale ad hoc, che ‘preveda la riapertura dei termini del bando limitatamente ai soggetti nei confronti dei quali, in data successiva a quella della scadenza del bando stesso, venga emanato un decreto di cancellazione dalle GAE in ottemperanza di sentenza definitiva di merito che non riconosca il diritto alla inclusione nelle predette GAE relativamente alla scuola primaria e a quella dell’infanzia.’
Il post del senatore leghista specifica, alla fine del suo post, l’importanza del provvedimento: ‘La riapertura dei termini permetterebbe, oltre che la partecipazione al concorso, la possibilità di usufruire della riserva di posto spettante ai sensi della legge 68; cosa non ipotizzabile per chi ha già un rapporto di ruolo, in quanto la riserva del posto scatta solo ed esclusivamente per chi non ha in atto un rapporto a tempo indeterminato.’
