NoiPA ha pubblicato una scheda riassuntiva sulle importanti novità che arrivano col cedolino di marzo 2022. La riforma fiscale, come anticipato, produce effetti in busta paga per le nuove aliquote Irpef e le detrazioni fiscali. Una circolare dell’Agenzia delle entrate ha chiarito i diversi punti qualche giorno fa. A seguire, NoiPA ha pubblicato una scheda riassuntiva con le novità.
NoiPA informa: come cambiano le aliquote Irpef
Nella sua scheda riassuntiva, NoiPA spiega come cambiano le aliquote IRPEF dal 2022 e mette a disposizione una semplice tabella che lo illustra.
Per riassumere:
- Per i redditi da 15.000 a 28.000 euro l’aliquota fiscale scende dal 27% al 25%;
- Per i redditi fino a 50.000 euro l’aliquota del 38% scende al 35%;
- Scompare l’aliquota del 41%
- Oltre i 50.000 euro è prevista un’unica aliquota pari al 43%.
Rimodulazione delle detrazioni nel cedolino
Oltre alle aliquote Irpef, cambia anche il modo di calcolare le detrazioni da lavoro dipendente.
- La prima soglia di reddito a cui si applica la detrazione, passa da 8.000 a 15.000 euro.
- La seconda soglia di reddito passa da 15.000 a 28.000 euro, e vede la la misura della componente fissa della detrazione passare da 978 a 1.910 euro. Viene modificata la modalità di calcolo della componente variabile, che è pari a 1.190 euro per un reddito di 15.000 euro e che decresce, all’aumentare del reddito, fino ad annullarsi raggiunti i 28.000 euro.
- La terza e ultima soglia di reddito si abbassa da 55.000 a 50.000 euro. La detrazione massima per tali redditi passa da 978 a 1.910 euro. In particolare, tale detrazione ammonta a 1.910 euro per redditi pari a 28.000 euro e decresce fino ad annullarsi alla soglia dei 50.000 euro.
- E’ previsto un aumento di 65 euro della detrazione applicabile, alla fascia di reddito tra 25.000 e 35.000 euro.
Anche qui abbiamo a disposizione la tabella NoiPA riassuntiva del nuovo calcolo.
Trattamento integrativo e agevolazioni contributive
Anche il trattamento integrativo (bonus Irpef) viene rimodulato. Continuerà ad essere erogato direttamente nel cedolino stipendiale per i redditi annui fino a 15.000 euro. Per la fascia di reddito fino a 28.000 euro tale beneficio potrà essere riconosciuto in sede di dichiarazione dei redditi, in presenza di determinati presupposti previsti dalla norma. Viene abolita l’ulteriore detrazione precedentemente prevista per i redditi da 28.000 a 40.000 euro, che quindi non è più dovuta dal 1° gennaio 2022.
Per il solo anno 2022, è prevista un’agevolazione contributiva a favore dei lavoratori dipendenti con retribuzione imponibile previdenziale fino a 35.000 euro all’anno (2.692 euro lordi al mese) di 0,8 punti percentuali. Si attendono istruzioni INPS per l’applicazione.
